Когда реорганизация фирмы происходит в регион, то она не представляет ничего сложного, различия составляют лишь ее виды: присоединение или слияние.

В случае, когда контора присоединяется к иному предприятию, то прекращение ее деятельности регистрируется по месту нахождения основного предприятия, то есть в регионе.

При слиянии нескольких организаций все права и обязательства передаются новообразовавшейся фирме, которая располагается в ином районе.
Процесс слияния представляет собой несколько этапов, которые включают подготовку необходимых документов и передаточного акта. Зарегистрировать новую компанию можно лишь после уведомления о реорганизации кредиторов и снятия предприятия с налогового учета.

В процессе осуществления своей деятельности фирме зачастую приходится менять организационно-правовую базу или попросту проводить реорганизацию конторы.

Данная процедура проходит в несколько этапов, которые влекут за собой изменения учредительных документов. Это означает, что необходимо зарегистрировать данный процесс в Государственном реестре юридических лиц.

Существует пять разновидностей реорганизации. Рассмотрим каждую из них более подробно.

Нам давно известно, что рынок – это сложнейший сегмент экономики. Действие рынка непредсказуемо, поэтому в нем выживают лишь сильнейшие и наиболее устойчивые компании и фирмы. Исходя из такой ситуации, многие компании и фирмы предпочитают иметь более устойчивое положение и используют операцию слияния фирм. После такого слияния образуется, как правило, сильнейшая компания-холдинг, поглотив в себя более мелкие компании, фирмы или конторы.

Слияние компаний относится к ветви экономики по реорганизации фирм или компаний, и многие грамотные специалисты юридических фирм выполняют эту операцию при работе с компаниями. Слияние проводится в несколько обязательных этапов.

Во-первых, проводится подготовка всех учредительных документов, которые необходимы для проведения слияния, сюда входит также передаточные акт. В дальнейшем производится уведомление кредиторов Общества о проведении слияния компаний. После производится снятие с учета предприятия в налоговой инспекции, а также обязательное снятие во внебюджетных фондах таких, как Пенсионный Фонд и других.

Все знают, что официальным способом закрытия юридического лица по законодательству является его ликвидация, которое приводит к его прекращению без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам (ст. 61 ГК РФ). После такой процедуры на руках у владельца бизнеса будет официальный документ, подтверждающий, что в Единый государственный реестр юридических лиц (ЕГРЮЛ) внесена запись о ликвидации организации, а именно о прекращение ее существования. Но для такого процесса, как официальная ликвидация фирмы, присущи свои некоторые минусы, а именно:

- длительность процедуры, что занимает порядком от 4 до 8 месяцев
- обязательная проверка бухгалтерской и иной документации фирмы.

Именно последний пункт, обычно пугает владельцев бизнеса, т.к. для многих именно проблемы с документации, такие как наличие задолженности, судебных исков поданных на фирму от кредиторов и другое является причиной побудившее решение о прекращение бизнеса. Именно для таких случаев существует альтернативная ликвидация фирмы. Разберем, что конкретно относится к этому.

Реорганизация фирм является одной из альтернативных форм ликвидации предприятия с переходом прав и обязанностей к другому юридическому лицу.

Согласно статьям 57 и 58 Гражданского Кодекса Российской Федерации, различается пять видов реорганизации:

- слияние, когда два и более предприятия превращаются в одно юридическое лицо;
- присоединение, когда фирма присоединяется к другому предприятию;
- разделение, когда предприятие делится на несколько юридических лиц;
- выделение, когда из состава предприятия выделяются одно или несколько юридических лиц, но исходное продолжает функционировать;
- преобразование, когда предприятие одного вида трансформируется в компанию другого вида.

Разделение и выделение не является предметом рассмотрения в данной статье. Единственно, следует заметить, что данные формы реорганизации не только инициируется инициативно, по решению учредителей фирмы, но может проводиться по решению уполномоченного государственного органа. А в случае наличия соответствующего судебного решения по иску гос. органа назначается внешний управляющий фирмой, которому поручает проведение реорганизации. Подобная схема может являться скрытой формой рейдерского захвата, который легче предотвратить, инициативно организовав реорганизацию, чем потом бороться с проникновением захватчиков.

В ходе осуществления своей деятельности, иногда наступает момент, когда организации необходимо сменить организационно-правовую форму, либо произвести реорганизацию в какой-либо другой форме.
Для этого нужно пройти несколько этапов и произвести значительные изменения в учредительных документах компании предприятия, для чего нужно пройти регистрацию реорганизации в ЕГРЮЛ (Едином государственном реестре юридических лиц).
Изменения организационно-правовой формы могут быть различными. Всего их пять: слияние, разделение, преобразование, выделение, присоединение.
Остановимся на каждом из видов реорганизации подробнее.

Слияние – это процесс соединения нескольких компаний в одно (новое) юридическое лицо. Оно является правопреемником сливающихся компаний, которые прекращают свое существование.
Присоединение – это процесс, при котором одно или несколько предприятий присоединяются к другому, при этом они передают ему свои права и обязанности и прекращают свою деятельность.
Разделение – одно предприятие ликвидируется путём создания нескольких, при этом имущество первого делится между создаваемыми компаниями. Реорганизованное лицо свою деятельность прекращает, и новые компании становятся правопреемниками.
Выделение – из фирмы выделяются несколько юридических лиц (или одно), при этом фирма не подвергается ликвидации, она передает часть прав новым компаниям.
Преобразование подразумевает под собой смену организационно-правовой формы и создание нового юридического лица.

Скачать анкету для сбора информации, необходимой для реорганизации в форме слияния или присоединения

anketa-po-reo.doc [169,5 Kb] (cкачиваний: 132)

АВАНГАРД готов представить вашему вниманию новые цены на реорганизацию фирм.

Теперь цена реорганизации предприятий в форме слияния всего 25000 рублей. Напомним, что данная стоимость актуальна для слияния в группе (цепочке) других компаний. Если желаете слить один к одному, то стоимость вырастет до 45000.

Обращаем ваше внимание, что для слияния потребуется справка из пенсионного фонда об отсутствии задолженности.

Стоимость реорганизации юридических лиц в форме присоединения - 20000 рублей. Присоединение 1 к 1 - 40000.
Если вы предоставите для присоединения несколько фирм, то готовы сделать скидку до 15000 за одну компанию.

Подчеркнем, что для присоединения справки из пенсионного фонда не требуются.

Будем рады видеть вас постоянными клиентами!

В деятельности юридических лиц зачастую необходимо "обновление", поиск нового пути дальнейшего развития бизнеса. Причин может быть множество - больший интерес потребителей к новым видам товаров и услуг, смежных с областью бизнеса компании; проблемы с реализацией товаров и услуг; изменения в законодательстве, которые обременяют действующее дело организации большими налогами и т.д.

В таких случаях как воздух необходима реорганизация предприятия, которая является способом образования новых и прекращения существующих юридических лиц. Реорганизация юридических лиц в основном направлена на изменение структуры организации для повышения эффективности своей деятельности, оптимизации системы управления, налогообложения и также для достижения иных целей в деятельности компании.

Бывает в деятельности компаний и такое, что для выполнения поставленных задач и достижения целей предприятия вынуждены объединяться, для того, чтобы оптимизировать и увеличить продвижение на рынок продукции или услуги. История знает немало примеров, когда более крупные компании "поглощают" маленькие, ведущие деятельность в едином с ними сегменте.

Фирма может создаваться не только «с нуля», но и при некоторых обстоятельствах. Например, в последнее время широкое распространение получила регистрация юридического лица путем реорганизации предприятия, когда несколько фирм, работающих в одной сфере, присоединяются друг к другу для лучшего производства – таким образом новое предприятие, объединившие под своим крылом две компании, становится более устойчивым к кризисным явлениями.